根據(jù)《貴州金源科技(集團(tuán))有限公司2026年公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案》要求，現(xiàn)將面試有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、面試對(duì)象

根據(jù)筆試成績(jī)從高到低排序，按照招聘計(jì)劃1:3比例，并結(jié)合筆試成績(jī)70分以上的條件，確定進(jìn)入面試人員名單(附件1)。

二、面試安排

(一)面試時(shí)間

2026年4月11日(星期六)9:00開(kāi)始。

考生須于當(dāng)日上午8:30前到達(dá)候考室報(bào)到，8:50后未到達(dá)候考室的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

(二)面試地點(diǎn)

貴州金源科技(集團(tuán))有限公司六樓會(huì)議室(貴州省岑鞏縣新汽車站六樓)。

(三)面試方式

本次面試采取半結(jié)構(gòu)化面試方式，由面試考評(píng)小組負(fù)責(zé)實(shí)施。重點(diǎn)考查應(yīng)聘者的綜合分析能力、溝通表達(dá)、邏輯思維、職業(yè)素養(yǎng)及崗位匹配度等。

每位考生面試時(shí)間約為5-10分鐘，具體以現(xiàn)場(chǎng)安排為準(zhǔn)。

三、面試要求

考生須攜帶本人有效居民身份證原件和面試準(zhǔn)考證(附件2)，兩證齊全方可進(jìn)入考點(diǎn)。

面試期間實(shí)行封閉管理，考生進(jìn)入候考室后須關(guān)閉并上交手機(jī)、智能手表、平板電腦等所有電子設(shè)備，由工作人員統(tǒng)一保管。

考生須自覺(jué)遵守面試紀(jì)律，服從工作人員安排。面試過(guò)程中不得以任何方式向考官透露本人姓名、家庭背景等個(gè)人信息。

面試結(jié)束后由工作人員帶離考場(chǎng)，不得返回候考室，不得以任何方式向候考考生泄露考題。

四、成績(jī)計(jì)算與公布

面試成績(jī)滿分100分，合格線為70分，不合格者不予錄用。

綜合成績(jī)按以下公式計(jì)算：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。若綜合成績(jī)相同，以面試成績(jī)高者優(yōu)先;若仍相同，組織加試一場(chǎng)面試確定排名。

面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，綜合成績(jī)及體檢名單將在岑鞏縣人民政府網(wǎng)公布。

五、注意事項(xiàng)

請(qǐng)考生提前熟悉考點(diǎn)位置，合理安排出行時(shí)間，以免延誤。

考生須對(duì)個(gè)人提供資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件的，取消應(yīng)聘資格。

請(qǐng)保持手機(jī)暢通并密切關(guān)注岑鞏縣人民政府網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)公告，后續(xù)招聘安排事宜將另行通知。

六、咨詢電話：15186887110、15870278555(工作日8:30-12:00，14:00-17:30)。

附件：

1.貴州金源科技（集團(tuán)）有限公司2026年公開(kāi)招聘工作人員進(jìn)入面試人員名單.xlsx (10.76 KB)

2.面試準(zhǔn)考證.docx (83.54 KB)